"Einfachste" Tätigkeiten

22. März 2022

LAG Bremen vom 03.06.2021 – 2 TaBV 2/21

Nicht mehr "einfachste" Tätigkeiten...

Das Landesarbeitsgericht Bremen hat entschieden, dass folgende Zusammenstellung von Tätigkeiten (auf einer Krankenhaus-Station) nicht mehr zu den einfachsten Tätigkeiten im Sinne der Entgeltgruppe 1 der Entgeltordnung gehört:


  • Speisen- und Getränkeausgabe entsprechend den Vorgaben des Verteilungsplanes/Menüplanes;
  • Erledigung von Servicetätigkeiten für die Patienten (sog. patientenferne Komfortleistungen wie z. B. Aufladen der Telefonkarte, Erledigung von Besorgungen/Einkäufen aus dem Kiosk innerhalb des Klinikums, Getränke ans Bett bringen, Entsorgung von Zeitschriften, Zeitungen, Blumen und Geschirr aus dem Patientenzimmer);
  • Bettplatzaufbereitung nach Entlassung der Patienten, Entsorgung von Müll und Wäsche;
  • Aufnehmen von Speisenwünschen, Anbringen von Speiseplänen in den Zimmern;
  • Aufräumen und Auffüllen von Sachbeständen in Nebenräumen, Patientenzimmern und Versorgungseinheiten;
  • Erledigung von Hol- und Bringdiensten für die Station (Abholen der Post, Gänge zum Labor, Abholen der Indikationsmappen usw.);
  • Bestücken des Speisenwagens für den Rücktransport des schmutzigen Geschirrs;
  • Reinigung und Auffüllen des Getränkewagens (Gläser, Tassen, Milch, Zucker, Kaffee, Tee usw.);
  • Erledigung von Servicetätigkeiten für Patienten auf der Station (z. B. Kochen von Kaffee, Tee holen);
  • Reinigung der Stationsküche (Sichtreinigung).
17. Juli 2025
LAG Köln, Urt. vom 17.07.2025, 6 SLa 152/25
17. Juni 2025
LAG Mecklenburg-Vorpommern, 17.06.2025, 5 SLa 191/24 (TV-L) (Revision anhängig)
16. Mai 2025
LAG Niedersachsen, 16.05.2025, 14 SLa 838/24 E
22. April 2025
LAG Thüringen, 22.04.2025, 1 Sa 131/24
30. Dezember 2024
LAG Bayern, 19.04.2024, 7 Sa 404/23, anhängig bei BAG
30. Dezember 2024
LAG Thüringen, Urt. vom 05.06.2024, Az. 4 Sa 150/22
30. Dezember 2024
LAG Rheinland-Pfalz vom 18.06.2024 – 6 Sa 239/23
30. Dezember 2024
LAG Rheinland-Pfalz, 26.06.2024, 3 SLa 4/24
30. Dezember 2024
LAG Mecklenburg-Vorpommern, 06.08.2024, 5 SLa 2/24
30. Dezember 2024
BAG, 12.06.2024, 4 AZR 208/23
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